PÓS-GRADUAÇÃO, POR QUE FAZER?

 

Sobre o Coordenador:

Gabriel Cardoso é bacharel em Administração de Empresas e Especialista em Gestão de Projetos e Gestão Pública. Docente de Graduação e Pós-Graduação, com experiência em Coordenação de Graduação. Além de empreendedor, Gabriel atual há mais de 10 anos no mercado de eventos.

 

Sobre o(s) curso(s):

Coordenador dos cursos de Especialização em Gestão de Empresas e MBA em Eventos Corporativos.

 

Público-alvo:

A especialização em Gestão de Empresas é direcionada ao profissional empresário e/ou empreendedor que precise de competências para gerir o seu negócio. Também indicado para profissionais formados em outras áreas que assumiram cargos de chefia, direção ou assessoramento e que desejam aprimorar suas competências em gestão de empresas.

Trata-se de um curso amplo que pode auxiliar os profissionais que tenham interesse em desenvolver competências para atuar em uma empresa.

 

Já o MBA em Eventos Corporativos é direcionado a produtores de eventos, secretários executivos, administradores, turismólogos, publicitários ou qualquer profissional que atue ou pretenda atuar no segmento de eventos.

É cada vez maior a quantidade de pessoas envolvidas direta ou indiretamente com eventos. Para esses profissionais, o curso trará uma carga de conhecimentos, habilidades e atitudes imprescindíveis para planejar e lidar com os imprevistos comuns no ramo.

Ex-alunos do UDF possuem desconto de 10%.

 

 

Os diferenciais do(s) curso(s):

Ambos os cursos oferecem um conteúdo extremamente atual e direcionado às necessidades do mercado. As aulas desenvolvem não só aspectos teóricos, como também aplicações práticas do conteúdo proposto.

Os professores do curso possuem ampla bagagem acadêmica e profissional.

 

Mais informações:

Através do email “posgraduacao@udf.edu.br” ou pelo site www.udf.edu.br

 

Seu conhecimento no curso certo:

Fazer Pós-Graduação no UDF é ter a garantia de que a tradição da primeira Instituição de Ensino Superior privado do DF irá oferecer um curso de qualidade, de forma compromissada com aquilo que o aluno procura e com o que o mercado exige.

 

Categoria: Retrato
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PÓS-GRADUAÇÃO, POR QUE FAZER?

 

Sobre o Coordenador:

Mac Cartaxo é graduado em Administração e Direito, com especializações nas duas áreas. Possui Mestrado em Administração, Certificação com PMP (Project Management Professional) e Analista de Processos. Tem experiência de mais de 20 anos como gestor público e privado, docente, coordenador e diretor em Instituições de Ensino Superior, além de atuar como consultor de organizações no Brasil e no exterior.

 

Sobre o(s) curso(s):

Especialização em Gestão de Processos e Especialização em Consultoria Organizacional.

 

Público-alvo:

Para o curso de Especialização em Gestão de Processos: Graduados com experiência e/ou interesse em atuar com mapeamento, análise, melhoria e gestão de processos organizacionais.

Para o curso de Especialização em Consultoria Organizacional: Graduados com experiência e/ou interesse em atuar na elaboração e condução de projetos de intervenção para melhoria de organizações públicas e privadas

 

Os diferenciais do(s) curso(s):

Em ambos os cursos, os diferenciais são o alinhamento com metodologias internacionais consagradas e a experiência dos docentes na área acadêmica, e a prática nas disciplinas que ministram.

 

Mais informações:

Através do email “posgraduacao@udf.edu.br ” ou pelo site www.udf.edu.br

 

Seu conhecimento no curso certo:

Integrar ao currículo a tradição e a experiência de mais de 40 anos do UDF em formação de profissionais bem sucedidos, sem dúvida, é colocar seu conhecimento no curso e local certos.

Categoria: Retrato
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PÓS-GRADUAÇÃO, POR QUE FAZER?

 

“A graduação é um passo importante, mas para que você seja reconhecido e ganhe destaque no mercado de trabalho é necessário que enriqueça seu currículo com uma pós-graduação no UDF. São dezenas de cursos de pós-graduação, com reconhecimento e tradição em diversas áreas”.

 

Sobre o Coordenador:

Altino Moraes iniciou a vida acadêmica em 1984 como professor, no Rio de Janeiro. Atualmente, além de atuar no UDF, ministra treinamentos por todo o Brasil e no exterior. São quase 40 anos de atividades ininterruptas em TI, Gestão de Processos e Gerenciamento de  Projetos. Com 4 certificações internacionais nessas áreas, Altino Moraes é Doutor em Engenharia de Produção e em Sistemas Informatizados, é Mestre em TI, possui MBA e Especialização e é membro de entidades profissionais dentro e fora do Brasil com vários trabalhos e artigos divulgados.

 

Sobre o curso:

“MBA em Processos de Negócio e de Gestão da Informática nas Organizações Públicas e Privadas”. O curso aborda tanto a aplicação das diversas técnicas em empresas do governo – que visam suprir necessidades sociais e prestar serviços públicos – quanto a aplicação das mesmas em corporações particulares, que objetivam o lucro e retorno para os acionistas.

 

Público-alvo:

Pessoas que atuam em áreas como Administração, Economia ou Ciências Contábeis, além das áreas de Informática e Computação.

 

Os diferenciais do(s) curso(s):

O Corpo Docente é formado por Professores-Doutores, Mestres e Especialistas (formados em universidades de ponta no Brasil e exterior), atuantes em grandes organizações ou como consultores renomados, e pesquisadores com trabalhos e livros publicados. O TCC – Trabalho de Conclusão de Curso – será orientado na forma de Artigo Acadêmico, o qual poderá ser publicado pelo aluno em periódico técnico, difundindo sua competência. O programa apresentará, ainda, uma visão prática da aplicabilidade dos recursos da TI – Tecnologia da Informação, como eficaz ferramenta de suporte, nas aulas práticas em laboratório.

 

Mais informações:

Através dos e-mails “altino.moraes@gmail.com”, “posgraduacao@udf.edu.br”, ou pelo site www.udf.edu.br

 

Seu conhecimento no curso certo:

Fazer Pós-Graduação no UDF é, com certeza, o ponto de partida para alavancar uma carreira de sucesso, garantindo-se no competitivo atual mercado de trabalho.

Categoria: Retrato
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BRASÍLIA É A CIDADE QUE MAIS ATRAI PROFISSIONAIS GRADUADOS, APONTA IPEA

As cidades de São Paulo e do Rio de Janeiro foram as principais "exportadoras de cérebros" para a capital federal

O número de pessoas que atravessaram as fronteiras de seus municípios com a finalidade de trabalhar ou estudar cresceu de 7,4 milhões, em 2000, para 15 milhões, em 2010. No passado, o movimento migratório era comum entre as pessoas de baixas escolaridade e renda, mas, agora, são os profissionais com formação de nível superior que saem de suas localidades de origem. Divulgado ontem, o estudo Cidades em movimento: desafios e perspectivas das políticas públicas, do Instituto de Pesquisa Econômica Aplicada (Ipea), apontou ainda que Brasília foi a cidade que mais atraiu diplomados três anos atrás: 42,9 mil imigrantes com esse perfil, ou seja, 17,3 mil a mais que a quantidade de emigrantes.

 

 

As cidades de São Paulo e do Rio de Janeiro foram as principais “exportadoras de cérebros” para a capital federal: da primeira vieram 122 mil diplomados e da segunda, 20,2 mil. Essas pessoas chegaram a Brasília atraídas, sobretudo, pelas oportunidades no funcionalismo público — lideram a lista dos queridinhos os órgãos chamados de elite, como Ministério Público da União (MPU), Banco Central, Tribunal de Contas da União (TCU), Tesouro Nacional, Senado e Câmara dos Deputados. “Esses deslocamentos apontam que o dinamismo da economia brasileira favorece a mobilidade, a formação escolar, a capacitação profissional e a inserção no mercado de trabalho”, explicou Marcelo Neri, presidente do Ipea e ministro da Secretaria de Assuntos Estratégicos (SAE).

 

Íntegra Correio Web com adaptações

Categoria: Em pauta
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PÓS-GRADUAÇÃO, POR QUE FAZER?

Sobre o Coordenador:

Mac Cartaxo é graduado em Administração e Direito, com especializações nas duas áreas. Possui Mestrado em Administração, Certificação com PMP (Project Management Professional) e Analista de Processos. Tem experiência de mais de 20 anos como gestor público e privado, docente, coordenador e diretor em Instituições de Ensino Superior, além de atuar como consultor de organizações no Brasil e no exterior.

 

Sobre o(s) curso(s):

Especialização em Gestão de Processos e Especialização em Consultoria Organizacional.

 

Público-alvo:

Para o curso de Especialização em Gestão de Processos: Graduados com experiência e/ou interesse em atuar com mapeamento, análise, melhoria e gestão de processos organizacionais.

 

Para o curso de Especialização em Consultoria Organizacional: Graduados com experiência e/ou interesse em atuar na elaboração e condução de projetos de intervenção para melhoria de organizações públicas e privadas

 

Os diferenciais do(s) curso(s):

Em ambos os cursos, os diferenciais são o alinhamento com metodologias internacionais consagradas e a experiência dos docentes na área acadêmica, e a prática nas disciplinas que ministram.

 

Mais informações:

Através do email “posgraduacao@udf.edu.br ” ou pelo site www.udf.edu.br

 

Seu conhecimento no curso certo:

Integrar ao currículo a tradição e a experiência de mais de 40 anos do UDF em formação de profissionais bem sucedidos, sem dúvida, é colocar seu conhecimento no curso e local certos.

Categoria: UDF pra você
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CURSOS DE APRIMORAMENTO NO UDF

 

Se você é aluno do primeiro e segundo semestres, fique de olho. O Centro Universitário – UDF, promoverá cursos de aprimoramento nas áreas de Matemática, Física, Leitura, Interpretação e Escrita. O objetivo é que os alunos dos semestres citados consigam prosseguir seus estudos e melhorar seu desempenho acadêmico. As inscrições serão feitas através da área do aluno.

 

Datas de cada curso:

  • Leitura, Escrita e Interpretação: 18h – 18h50, Professor Maria do Carmo, sala 122 (Sede). TURMA 1 – SEDE (terças e quintas-feiras): agosto (27 e 29), setembro (3, 6, 10, 13, 17, 26), outubro (1, 3, 8, 10, 17, 22, 24, 29 e 31), novembro (5, 7, 14, 19, 28)

 

  • Matemática: 18h – 18h50, Professor Manoel da Penha, sala T-32 (sede). TURMA 1 – SEDE (segundas e quartas-feiras): agosto (26 e 28), setembro (2, 4, 9, 11, 16, 25, 30), outubro (2, 7, 9, 16, 21, 23, 28, 30) e novembro (4, 6, 13 e 27)

 

  • Física: 18h – 18h50, Professor Ednardo Spaniol, sala 29 (4R). TURMA 1 4R (terças e quintas-feiras): agosto (27 e 29), setembro (3, 6, 10, 13, 17, 26), outubro (1, 3, 8, 10, 17, 22, 24, 29 e 31), novembro (5, 7, 14, 19, 28)
Categoria: UDF pra você
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SEMANA DO CALOURO UDF – CICLO DE PALESTRAS SOBRE AS CARREIRAS JURÍDICAS

O Centro Acadêmico de Direito do UDF – “Dr. Eurico Rezende”, convida toda a Comunidade Acadêmica à participar do Ciclo de Palestras da 1ª Semana do Calouro de Direito UDF. O tema principal será “CAMINHOS DO DIREITO – CARREIRAS JURÍDICAS”, onde profissionais das diversas áreas do Direito dissertarão sobre suas atividades. As palestras servirão para o computo de horas complementares ao discente que, inscrito, comparecer aos eventos. O evento acontecerá no Edifício Sede e as inscrições serão: “online” através do área do aluno, em eventos.

 

 

Palestras:

 

Terça-Feira (13 de Agosto)
Palestra: Magistratura – A imparcialidade em busca do Direito
Palestrante: Juiz Carlos Frederico Maroja de Medeiros
Curriculum: Juiz de Direito
Horário: 20h30 às 21h30
Local: SALA AUDITÓRIO (122)

 

Quarta-Feira (14 de Agosto)
Palestra: Promotoria de Justiça – Em Defesa da Sociedade
Palestrante: Dr. Jairo Bisol
Curriculum: Promotor de Justiça do MPDFT;
Horário: 9h30 às 10h30
Local: Auditório Central do UDF (Ed. Sede)

 

Quarta-Feira (14 de Agosto)
Palestra: Defensoria Pública – O Hipossuficiente Assistido
Palestrante: Dr. Edson Rodrigues Marques
Curriculum: Defensor Público da União;
Horário: 20h30min às 21h30min
Local: Auditório Central do UDF (Ed. Sede)

 

Quinta-Feira (15 de Agosto)
Palestra: Docência – Formando o Futuro Profissional do Direito
Palestrante: Prof. Paulo Fernando
Curriculum: Professor Universitário; Prof. de Cursinhos Preparatórios
Horário: 09h30 às 10h30
Local: Auditório Central do UDF (Ed. Sede)

 

Quinta-Feira (15 de Agosto)
Palestra: Carreira Policial – Pela Preservação da Ordem Pública
Palestrante: Prof. Valdinei Cordeiro Coimbra
Curriculum: Delegado da Policia Civil do Distrito Federal
Horário: 20h30 às 21h30
Local: Auditório Central do UDF (Ed. Sede)

Categoria: Acontece
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CONSULTORIA LISTA HÁBITOS QUE MAIS IRRITAM OS CHEFES NO ESCRITÓRIO

Fofocas, atrasos em reuniões e sujeira nas mesas estão entre práticas mais criticadas por gerentes de empresas na Grã-Bretanha.

Você se atrasa para reuniões e não resiste a participar da última fofoca do escritório? Então saiba que você pode estar deixando muitos chefes irritados.

 

Chegar atrasado e deixar sujeira na mesa são alguns dos hábitos mais criticados (Foto: PA)

 

Pelo menos é isso o que constatou uma consultoria britânica, que entrevistou 2 mil gerentes na Grã-Bretanha para identificar os hábitos mais irritantes no local de trabalho.

 

Segundo o Institute of Leadership & Management (ILM), as práticas que mais incomodam são:

 

- Chegar atrasado em reuniões (citado por 65% dos gerentes)

 

- Deixar pratos e outros recipientes sujos sobre a mesa após o almoço (63%)

 

- Fofocar sobre os colegas (60%)

 

- Discutir abertamente assuntos confidenciais da empresa (54%)

 

- Mandar um e-mail para alguém sentado bem na sua frente (56%)

 

- Deixar o celular tocar alto (42%)

 

- Fazer muitos intervalos para fumar (39%)

 

- Ir trabalhar doente, em vez de ficar em casa (34%)

 

- Levar os filhos pequenos ao trabalho (27%)

 

O mau uso dos e-mails está entre os hábitos mais irritantes no escritório, diz o levantamento – segundo o qual 57% dos entrevistados odeiam aquelas mensagens coletivas, enviadas para todo o escritório.

 

“Pense nas melhores formas de se comunicar”, sugere o relatório do ILM. “E-mails muitas vezes são impessoais e pouco claros. Às vezes, a interação cara a cara ou o bom e velho telefonema podem ser mais apropriados.”

 

Roupas impróprias e jargão
Roupas inadequadas e o uso excessivo de jargão também prejudicam o ambiente de trabalho, aponta a pesquisa britânica.

 

Quase um em cada quatro entrevistados se queixou do fato de colegas exagerarem no emprego de termos como “pensar fora da caixa” e “vamos manter contato”, entre outras expressões típicas do universo dos escritórios.

 

“Muitas vezes essas expressões são vagas e imprecisas”, queixou-se um trabalhador britânico entrevistado pela BBC.

 

Para o ILM, o uso excessivo de jargão “aliena as pessoas e nem sempre é a melhor forma de se comunicar”.

 

No que diz respeito ao vestuário, 27% dos gerentes entrevistados disseram terem sido forçados a dar bronca em seus funcionários que usaram, por exemplo, roupas muito ousadas ou sandálias muito informais.

 

Pequenas mudanças
Essas pequenas irritações no ambiente profissional podem prejudicar o rendimento, mas soluções simples fazem grande diferença, de acordo com a pesquisa.

 

O hábito de levar um bolo para os colegas aniversariantes ou preparar-lhes chá e café melhora a convivência para praticamente a maioria dos entrevistados.

 

“A pesquisa mostra que gestos simples significam muito no escritório, como ouvir um ‘obrigado’ após realizar uma tarefa e dar-se ao trabalho de dizer ‘oi’ e ‘tchau’ aos colegas”, diz o ILM.

 

Fonte: G1 (Íntegra)

Categoria: Em pauta
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